경제

경제일반
부동산
금융·증권
소비자·유통
IT
취업·창업

조선업 구조조정 여파로 취업자 수 감소…제조업도 ‘불안’

조선업종의 고용보험 가입자(취업자) 수 감소율이 12개월 연속 20%대 감소세를 이어갔다. 취업자 수 감소율의 원인으로 최근 조선업종에 불어닥친 구조조정 여파가 지목된다. 9일 고용노동부가 발표한 ‘3월 노동시장 동향’에 따르면 지난달 조선업종의 취업자 수는 지난해 같은 기간보다 3만 4천700명이나 감소해 20.8%의 감소율을 보였다. 취업자 수 감소율은 지난해 4월(22.1%)부터 12개월 연속 20%대에 머물고 있다. 조선업 도시인 울산ㆍ경남의 해당 업종 취업자 수 감소세는 여전히 뚜렷하다. 울산과 경남의 취업자 수는 지난해 같은 기간보다 각각 1만 800명(23.5%)ㆍ2만 1천100명(23.9%) 가량 감소했다. 전북도 현대중공업 군산조선소 가동 중단 여파로 900여 명이 일자리를 잃으면서 조선업종 취업자 수가 700명까지 줄었다. 전남은 1천600명(11.2%) 감소했다. 제조업도 상황이 어렵기는 마찬가지다. 취업자 규모가 가장 큰 제조업은 지난달 취업자 수가 지난해 같은 기간보다 3천300명 줄었다. 섬유와 의복 업종이 각각 4천100명, 2천900명이 줄어들었고, 자동차제조업 취업자 수도 미국의 판매 부진으로 지난달 5천200명 줄었다. 자동차제조업의 지난 1, 2월 취업자 수는 각각 2천200명과 3천300명으로 전년 동기보다 줄면서 감소폭이 확대되는 추세다. 한편, 전 업종을 망라한 3월 전체 취업자 수는 지난해 같은 달보다 2.3%(29만 7천 명) 증가한 1천297만 8천 명을 기록했다. 다만 비자발적 실업 추이를 보여주는 구직급여 신규 신청자 수는 11만 5천 명으로 지난해 같은 기간보다 13.1%(1만 3천 명) 증가했다.권오탁기자

취업·창업 권재민 기자 2018-04-09 10:46

9급 국가직ㆍ소방관 오늘 ‘필기시험’…공시생 24만명 몰려 ‘41대 1’

2018년도 국가공무원 9급 공채와 소방공무원 채용 필기시험이 7일 오전 10시 전국 시험장에서 치러지고 있다. 이번 필기 시험대상자는 ▲9급 국가직 공무원 20만2천978명 ▲소방공무원 공개채용 2만2천858명 ▲소방공무원 경력채용 1만1천757명 ▲소방공무원 중앙위탁채용 3천817명 등 총 24만1천410명이다. 필기시험에 응시한 실제 인원(잠정)은 이날 오후 늦게 공개될 예정이다. 4천953명을 선발하는 올해 9급 국가직 공무원은 20만2천여명이 지원해 41대 1의 경쟁률을 기록했다. 특히 지원자 중 여성 비율은 54.1%(10만9천786명)이며 평균 연령은 29.3세다. 수도권 응시 인원이 9만 2천15명으로 전체 응시 인원의 45.3%을 차지했다. 이번 9급 국가직 필기시험 합격자는 5월 7일 발표될 예정이다. 한편 소방공무원시험은 전체 5천322명 선발에 3만8천432명이 지원해 7.2대 1의 경쟁률을 보였다. 세부적으로 보면 ▲공개채용 9.95대 1 ▲경력채용 5.34대 1 ▲중앙위탁 채용 4.6대 1 등이다. 소방공무원 필기시험 합격자는 이달 19일부터 5월 11일까지 시·도 본부별로 순차적으로 발표된다. 이후 체력검정, 신체검사 및 인·적성 검사, 면접 등 단계별 시험을 거쳐 최종 합격자가 결정될 예정이다. 하지은기자

취업·창업 하지은 기자 2018-04-07 12:52

‘일자리 추경’ 꺼낸 정부… 취업청년 소득부터 주거까지 지원

정부가 지난해에 이어 올해에도 일자리 문제 해결을 위한 추가경정예산안(추경안)을 국회에 제출했다.이번 추경안에는 ‘청년 일자리 창출’과 ‘지역 경제 위기 극복’을 목표로 한 사업 계획을 담아 얼마나 효과를 낼 수 있을 지 주목된다.추경안 제출이 6월 지방 선거를 앞둔 시점이어서 야당은 반대의 목소리를 내고 있다. 또한 추경안 편성에 앞서 제시한 청년 일자리 대책에 대한 실효성이 의문시되고 부작용도 우려된다는 지적이 나오면서 국회 심의 과정에서 여야 간 치열한 공방이 예상된다. ■청년 일자리 문제 심각 정부가 2018년도 본 예산을 확정한 지 4개월 만에 추경안을 제출한 것은 그만큼 청년 일자리 문제가 심각하다는 것을 반증하는 것이다. 청년실업률이 지난 2013년 8.0%에서 지난해 9.8%로 상승하는 등 청년 고용여건이 열악한 상황에서, 에코붐세대(39만 명)의 노동시장 진입으로 향후 3~4년간 고용위기가 우려된다. 정부는 이번 추경과 함께 세제·제도개선 등 지속적 대책 추진을 통해 에코세대 유입기간인 오는 2012년까지 4년 간 18~22만 명 추가고용 창출을 기대하고 있다. 이번 추경안에 반영된 주요 사업을 보면, 우선 ‘청년추가고용장려금 개선’을 들 수 있다. 단가를 1인당 667만 원에서 900만 원으로 인상하고, 지원업종도 성장유망업종 64만 개에서 전체업종 94만 개로 확대했다. 기업규모에 따라 30인 미만 업종은 1명 고용시, 30~100인 업종은 2명 고용시, 100인 이상 업종은 3명 고용시 등으로 비례지원된다. 이를 통해 중소·중견, 벤처기업 등 일자리 미스매치를 해소하고 추가고용여력 증대 등에 기여하겠다는 것이다. ‘청년내일채움공제’도 확대된다. 중소·중견기업 신규 취업자가 3년간 근무시 3천만 원 목돈 마련을 지원하는 것으로, 현행은 2년 1천600만 원(청년 300, 정부 900, 기업 400(고용보험기금))이지만 3년 3천만 원(청년 600, 정부 1천800, 기업 600)을 신설했다. ■각종 지원 신설 중소기업 취업 청년 주거비 지원도 신설됐다. 현재 청년은 소득대비 임대로 지출 비율이 19.5% 수준으로 높고, 특히 저소득 청년은 25.5%로 매우 높기 때문에 중소기업 신규 취업 청년에게 최대 3천500만 원까지 전·월세 보증금을 4년간 시중은행 전세대출(3.2%)보다 크게 낮은 1.2%로 대출해줄 계획이다.이렇게 되면 최대 연 70만 원 수준까지 이자부담이 경감될 전망이다. 신규 10만 명, 3천247억 원이 반영됐다. 이와 함께 교통여건이 취약한 산업단지에 재직 중인 청년 10만 명에게 매월 10만 원을 지급(신규 976억 원)하는 교통비 지원도 신설됐다. 스타트업 기업 지원을 위한 팁스(TIPS) 프로그램과 관련, 신규 과제 선정을 195개에서 245개로 확대하고, TIPS 졸업기업에 대해 민간 투자기업이 후속투자에 나설 경우 정부가 최대 20억 원을 지원하는 포스트 팁스(Post-TIPS) 프로그램도 신설(신규 30개 팀, 450억 원)됐다. 이밖에 ‘선 취업·후 진학’ 지원을 위해 취업 후 진학자 9천 명에 대해 평균 320만 원의 대학장학금을 주고, 구직급여 수급기간 종료 후 직업훈련 참여 시 훈련연장급여도 지급키로 했다. 강해인기자

정부 강해인 기자 2018-04-05 21:01

정부, 청년일자리 추경 3조9천억 편성…4년간 22만명 추가고용 창출 기대

정부가 청년일자리 문제 해소를 위해 조기 추가경정예산(추경) 3조 9천억 원을 편성하기로 했다. 청년일자리 대책에 2조 9천억 원을 지원하고 구조조정으로 고용위기를 겪고 있는 지역에도 1조원이 투입된다. 정부는 5일 정부 서울청사에서 임시 국무회의를 열고 이 같은 내용의 ‘청년일자리 및 지역대책 추진을 위한 추경 편성안’을 의결했다. 이번 추경안은 6일 국회에 제출될 예정이다. 정부는 추경 효과를 극대화하기 위해 이달 내 추경안 통과를 목표로 하고 있다. 이번 추경의 쓰임새는 크게 청년일자리 대책 2조 9천억 원과 구조조정 지역 및 업종 대책 1조 원 등 2가지로 나뉜다. 청년일자리 대책은 청년층 소득·주거·자산형성 지원 1조 7천억 원, 창업활성화 8천억 원과 새로운 취업기회 창출 2천억 원, 선취업·후진학 지원 1천억 원, 취·창업 실질역량 강화 1천억 원 등이다. 중소·중견기업이 정규직 1명을 신규로 채용하면 연봉의 3분의 1을 지원하는 청년추가고용장려금 제도는 대상기업을 성장유명업종에서 전체 업종으로 확대했다. 지원 단가도 1인당 667만 원에서 최대 900만 원으로 인상했다. 창업활성화를 위해 블록체인 등 혁신성장 분야 1천500개 창업팀에 최대 1억 원의 바우처가 지원된다. 정부는 또 구조조정 지역 대책으로 근로자·실직자 지원 1천억 원과 지역기업·협력업체 지원 4천 억원, 소상공인 등 지역경제 활성화 2천억 원, 위기지역 지역에 따른 목적예비비 2천500억 원 등을 지원하기로 했다. 청년일자리 추경 규모만 놓고 보면 올해 본예산에 반영된 청년일자리 예산 규모와 맞먹는다. 정부는 이번 추경과 세제·제도개선 등을 통해 2018~2021년간 18만~22만명의 추가고용 창출 효과가 있을 것으로 내다봤다. 강해인기자

정부 강해인 기자 2018-04-05 21:00

중소기업, “청년 일자리 대책이 청년 고용에 도움 될 것”

중소기업들이 청년고용 확대를 위해 개선이 시급한 과제로 대기업과의 임금격차 완화를 꼽은 것으로 나타났다. 3일 중소기업중앙회에서 발표한 ‘청년 일자리 대책에 대한 중소기업 의견 조사’에 따르면 중소기업의 65%가 청년 일자리 대책이 청년 고용절벽 해소에 도움이 될 것으로 예상했으며, 중소기업의 청년고용 확대를 위해 개선이 시급한 현안 과제로 ‘대ㆍ중소기업 임금격차 완화’를 지목했다. 이번 조사에 업체들은 청년 일자리 대책에 대한 기대감이 큰 것으로 나타났다. 청년 일자리 대책이 청년 고용절벽 해소에 도움이 될지를 묻는 질문에 도움이 될 것이라는 답변이 65%나 나온 만큼, 추경 편성시기도 ‘4월 국회 통과 등 조속히 처리’(59.5%)를 가장 많이 응답했다. 도움이 될 것이라고 답한 업체 중 32.3%가 올해 상반기에 청년 채용 의사가 있다고 답했으며, 채용의사가 있는 업체들은 평균 2.9명을 채용할 계획인 것으로 나타났다. 아울러 업체들은 중소기업의 청년 고용 확대를 위해 개선이 시급한 노동 현안 과제로 ‘대ㆍ중소기업 임금 격차 완화’(47.7%)를 가장 많이 꼽았으며, 청년층 유입을 위해 중소기업이 개선해야 할 분야(복수응답)에 대해서도 ‘임금수준 개선’(85.3%)을 가장 많이 응답했다. 김경만 중소기업중앙회 경제정책본부장은 “중소기업들은 이번 ‘청년 일자리 대책’이 청년 고용에 도움될 것이라고 기대하는 것으로 나타났다”며, “정책 효과 제고를 위해 협력이익배분제, 성과공유제 등 대ㆍ중소기업 임금 격차 완화를 위한 적절한 보완책이 필요할 것”이라고 말했다. 또, “중소기업중앙회에서도 좋은 중소기업 표준모델 발굴 등 청년 친화적인 기업 문화 확산을 위해 지속적으로 노력하겠다”고 밝혔다. 권오탁기자

취업·창업 권재민 기자 2018-04-04 08:40

내일취업코칭스쿨, ‘대기업 취업 궁금증’ 설문조사 이벤트 진행

[서울=경기일보/백상일 기자] 기업별 상반기 공채가 진행되는 가운데 대기업에 관한 취업준비생들의 궁금증을 알아보는 기회가 마련돼 눈길을 끌고 있다. 내일취업코칭스쿨은 자사 SNS 채널을 바탕으로 오는 10일까지 ‘대기업 취업 궁금증’ 설문조사 이벤트를 실시한다고 2일 밝혔다. 이번 설문조사는 취업을 희망하는 대기업 관련 궁금증 및 알고 싶은 정보 등에 대해 질의응답을 하는 것으로 취업 희망 기업, 취업 준비 과정 등에 대한 설문을 실시해 취준생들의 여론 및 준비 상황 등을 확인할 수 있도록 한 것이 특징이다. 이벤트 참여 방법은 구글독스 설문조사 참여, KG에듀원 내일취업코칭스쿨 (아이티뱅크) 공식 블로그 이웃 추가, 블로그 이벤트 공감 및 스크랩, 참여완료 댓글 작성 순으로 이루어진다. 참여자 전원에게는 온라인 면접 가이드가 제공되며 추첨을 통해 선정된 10명에게 오프라인 면접 1시간 코칭 기회가 제공된다. KG에듀원 내일취업코칭스쿨 박세용 코치는 “이번 설문조사 이벤트는 합격을 위한 공부 방법, 항목 폐지에 대한 사실인지 여부, 대기업 취업 준비 현황 등에 대한 질문을 담고 있어 취준생 니즈를 체크해 볼 수 있는 좋은 기회가 될 것”이라며 “경품 이벤트도 취업에 도움이 되는 아이템들로 마련돼 있어 큰 도움이 될 것으로 기대한다”고 전했다.

취업·창업 백상일 기자 2018-04-02 17:23

먹고 살기 힘든 자영업자…월 수익이 임금근로자 절반 수준에 그쳐

소상공인의 월수익이 임금근로자 평균소득의 절반을 겨우 넘을 뿐만 아니라 종업원이 없는 ‘나 홀로 사업체’가 늘어난 것으로 나타났다. 2일 중소기업연구원이 발표한 ‘영세성 극복을 위한 소상공인 혁신성 제고방안’ 보고서에 따르면 지난 2015년 소상공인의 실질소득이라 할 수 있는 영업이익은 월평균 209만 원으로 임금근로자의 월평균 소득 329만 원과 비교해 63.5% 수준에 그쳤다. 소상공인의 월평균 영업이익은 지난 2010년과 비교하면 5년간 32만 원(13.3%)이나 줄어든 것으로 나타났다.특히 전통적인 소상공인들이 다수 분포한 업종인 도매 및 소매업(-1천290만 원)ㆍ제조업(-1천90만 원)ㆍ숙박 및 음식점업(-350만 원)의 월 평균 영업이익 감소 추세가 두드러졌다. 임금 근로자 수준의 월 소득을 얻는 자영업자는 15%에 그친 것으로 나타났다. 중소기업연구원 측은 “매출액영업이익률 11.5%를 고려했을 때 자영업자가 임금근로자 수준의 평균 소득을 얻으려면 연 매출액 3억 원 이상을 기록해야 한다”고 말했다. 종업원 없이 점주 혼자 운영하는 ‘나 홀로 사업체’도 증가했다. 지난해 직원을 둔 자영업자가 156만 명으로 지난 2015년 대비 2.3% 줄어든 반면, ‘나 홀로 사업체’를 운영하는 자영업자는 동 기간 2.8% 늘어 지난해 414만 명을 기록했다. 전체 자영업자 숫자가 지난해 562만 1천 명으로 지난 2015년과 비교해 1.3% 늘어난 점을 고려하면 ‘나 홀로 사업체’ 운영업자들의 증가세가 더욱 눈에 띈다. 중소기업연구원 관계자는 “제4차 산업혁명 등 시장환경이 급격히 변화함에 따라 고객의 혁신수요를 충족시킬 수 있는 혁신형 소상공인 정책을 도입할 필요가 있다”며 “소상공인에게 제품과 서비스 연구개발(R&D)을 지원해 차별성을 확보하도록 하고 판로와 시제품 제작, 정책자금 등을 제공하는 방법으로 혁신형 소상공인을 육성해야 한다”고 밝혔다. 권오탁기자

경제일반 권재민 기자 2018-04-02 10:59

지난해 대기업과 중소기업 간 이직률 격차 사상 최대

지난해 대기업과 중소기업 간 이직률 격차가 사상 최대로 벌어진 것으로 나타났다. 25일 고용노동부의 사업체 노동력조사 결과에 따르면 지난해 300인 미만 사업체인 중소기업의 이직률은 5.0%로 집계됐다. 이는 2012년(5.4%) 이후 5년 만에 최대다. 중소기업의 이직률은 2013년 4.8%, 2014년 4.9%, 2015년 4.4%로 하락추세였지만, 지난해 다시 5%대로 진입했다. 반면 지난해 300인 이상 사업체인 대기업의 이직률은 2.8%로 통계 집계가 시작된 2010년 이후 최저치를 기록했다. 대기업의 이직률은 2011년 4.4% 정점을 찍은 후 꾸준히 하락해 2013년 3%대로 내려가고서 지난해 처음으로 2%대로 떨어졌다. 이에 따라 중소기업과 대기업간 이직률 격차는 2.2%p로 2010년 통계 집계가 시작된 이후 역대 최대로 벌어졌다. 중소기업과 대기업간 이직률 격차는 2010년 0.7%p에서 2012년 1.2%p, 2013∼2014년 1.7%p까지 벌어졌다가 이번에 처음 2%p 이상으로 확대됐다. 지난해 중소기업 이직자 69만 5천339명 중 자발적 이직자는 39.7%인 27만 6천664명, 비자발적 이직자는 54.2%인 37만 7천145명으로, 비자발적 이직자 더 많았다. 경제전문가들은 청년일자리대책을 펴는 정부가 소득보전뿐만 아니라 근무환경과 기업문화 개선을 위한 중장기적 처방을 함께 제시해야 한다고 지적했다. 권혁준기자

취업·창업 권혁준 기자 2018-03-25 15:44

지난해 혼인율 사상 최저…30대 초반 ‘혼인 절벽’

청년실업으로 인한 취업연령 시기가 높아진데다 집값 상승, 인구감소로 지난해 우리나라의 혼인율이 사상 최저치를 보였다. 21일 통계청이 발표한 ‘2017년 혼인ㆍ이혼 통계’에 따르면 인구 1천 명당 혼인 건수인 조혼인율이 지난해 5.2건으로 사상 최저로 떨어졌다. 지난 2007년 7건과 2014년 6건을 거쳐 현재 5건도 위태로운 상황이다.지난해 혼인건수도 26만 4천500건으로 전년 대비 6.1%(1만 7천200건) 줄어 지난 2012년 이후 6년 연속감소 추세를 보였다. 지난 1996년에만 해도 43만 건이었지만 1997년 국제통화기금(IMF) 외환위기 이후 30만 건대로 폭락한 뒤 꾸준히 감소했다. 특히 지난 1974년 25만 9천600건 이후 43년 만에 최저를 기록해 위기감이 고조되고 있다. 연령별 전년대비 혼인 건수 감소폭은 30대 초반 남성(10.3%ㆍ1만 1천300건), 여성(9%ㆍ7천900건)이 모두 최대치를 보였다. 평균 초혼 연령도 남성(32.9세)ㆍ여성(30.2세) 모두 전년대비 0.2ㆍ0.1세 상승했다. 10년 전과 비교해 각각 1.8ㆍ2.2세 상승했다. 이지연 통계청 인구동향과장은 “인구구조적인 면에서 30대 초반인구가 전년대비 5.6%가량 감소했고, 20대 후반의 청년실업률이 높아지는 추세인데다 전세가격지수도 전년대비 상승하면서 혼인건수가 계속 줄어들고 있다”며 “보통 결혼을 하고 2년 정도 후에는 첫째 아이를 낳는 경우가 많은데 지난 2016∼2017년 모두 결혼건수가 5% 이상 감소해, 2∼3년 후에는 출산에 안 좋은 영향을 미칠 것”이라고 내다봤다. 한편, 혼인이 줄면서 이혼율도 20년 만에 최저수치를 기록했다. 지난해 인구 1천 명당 이혼 건수인 조이혼율은 2.1건으로 1997년 2.0건 이후 20년 만에 최저로 떨어졌고, 지난해 이혼 건수도 10만 6천 건으로 전년보다 1.2% 줄었다. 반면 황혼 부부의 이혼이 두드러진 증가세를 보였다. 지난해 20년 이상 부부의 이혼은 3만 3천100건으로 지난 2007년(2만 5천 건)보다 1.3배 늘었다. 30년 이상 부부의 이혼도 지속적으로 늘어 작년에는 1만 1천600건으로 10년 전(6천100건)보다 1.9배 증가했다. 권오탁기자

취업·창업 권재민 기자 2018-03-21 18:04

지역일자리 창출, 본격 시동…자치인재원 ‘정책과정’ 운영

[서울=경기일보/민현배 기자] 행정안전부 지방자치인재개발원(원장 박병호, 이하 자치인재원)은 일자리 담당 중앙·지방공무원을 대상으로 ‘지역 일자리경제 정책과정’을 신설·운영한다고 20일 밝혔다. 국정운영 2년차인 정부는 ‘사람중심 경제’의 국정철학 실천과 함께 좋은 일자리를 확대하기 위해 정부 지원체계를 전면 개편하고, 일자리 문제를 국가적인 과제로 선정하는 등 일자리 중심 국정운영에 중점을 두고 추진하고 있다. 지난 15일 제5차 일자리위원회 회의를 주재한 문재인 대통령은 청년 고용 상황을 국가재난 수준이라고 언급하며, 청년일자리 대책이 성공적으로 실현될 수 있도록 당부했다. 또한, 행안부가 2021년까지 7만 개 이상의 지역 청년 일자리 창출을 목표로 하는 ‘지역 주도형 청년일자리 창출방안’을 발표하는 등 일자리 확대를 위해 힘을 모을 때라고 자치인재원 측은 설명했다. 이를 위해, 자치인재원에서는 2018년 첫 번째 시책교육으로 5대 국정목표 중 하나인 ‘더불어 잘사는 경제’의 실현을 위해 ‘지역 일자리경제 정책’ 과정을 신설·운영한다. 이번 교육과정은 일자리 창출을 주관하는 일자리위원회와 협업하여 기획했고, 고용노동부, 기획재정부, 중소벤처기업부 등 일자리 관련 소관 주요 부처가 적극적으로 참여하여 실제 지방 현장에서 필요한 정책 위주의 맞춤형 교육으로 운영 예정이다. 특히, 심보균 행안부 차관의 ‘지역 일자리모델 육성 방안’ 특강과 함께 정책기획위원회 김용기 위원(아주대 경영학과 교수)의 ‘새 정부 2년차 국정운영 방향’에 대한 특강도 포함하고 있어, 지방 일자리 창출의 구체적 성과 도출을 지원할 계획이다. 박병호 자치인재원장은 “이번 과정을 통해 새 정부의 소득 주도 성장을 위한 일자리경제 정책의 성공적인 추진을 지원하면서, 지방 현장에서 지역 특색에 맞는 양질의 일자리 창출이 성공적으로 실현되길 바란다”라고 밝혔다.

취업·창업 민현배 기자 2018-03-20 09:26

경제 연재

지난 연재

이시각 주요기사